BLOG JURÍDICO

Información jurídica clara para ayudarle a tomar las mejores decisiones.

Artículos, guías y análisis elaborados por nuestros abogados para ayudarle a comprender sus derechos y actuar con mayor seguridad.

Empresa modificando las funciones de un trabajador

¿Puede una empresa modificar las funciones de un trabajador?

¿Puede una empresa modificar las funciones de un trabajador? Durante una relación laboral pueden cambiar las necesidades de una empresa y, con ellas, la organización del trabajo. Es habitual que un trabajador

Despido objetivo de un trabajador por causas económicas, técnicas, organizativas o productivas

Despido objetivo: causas y requisitos

El despido objetivo es una forma de extinción del contrato de trabajo que permite a una empresa finalizar la relación laboral cuando concurre alguna de las causas previstas legalmente. A diferencia del

Prescripción de las deudas entre empresas y plazo para reclamar

Prescripción de las deudas entre empresas: ¿cuándo deja de poder reclamarse una deuda?

Cuando una empresa tiene una factura o una deuda pendiente de cobro, no conviene dejar pasar el tiempo sin actuar. Las deudas no pueden reclamarse indefinidamente y, en determinados casos, la acción

Documentación necesaria para reclamar una factura impagada

¿Qué documentación necesita una empresa para reclamar una factura impagada?

Cuando un cliente no paga una factura, disponer de una documentación ordenada puede ser determinante para reclamar la deuda con garantías. La factura es un documento importante, pero no siempre es suficiente

Reclamación de facturas impagadas por una empresa

Reclamación de facturas impagadas: pasos que debe seguir una empresa

El impago de una factura puede convertirse en un problema importante para una empresa, especialmente cuando afecta a varias operaciones o a una cantidad relevante para su tesorería. Cuando un cliente no

Responsabilidad penal de las empresas y prevención de delitos en pymes

Responsabilidad penal de las empresas: qué deben saber las pymes

Una empresa puede desarrollar su actividad con normalidad y, sin embargo, encontrarse ante un riesgo penal derivado de determinadas actuaciones realizadas dentro de su organización. Desde la introducción de la responsabilidad penal

Deudas y gananciales: vivienda, préstamos y patrimonio matrimonial
PUBLICACIÓN DESTACADA

Categoría

Deudas y gananciales: ¿quién responde de ellas?

Las deudas son una de las cuestiones que más dudas generan cuando un matrimonio atraviesa una separación o un divorcio. ¿Puede un banco reclamar a uno de los cónyuges una

Encuentre la información que necesita

Consulte nuestros artículos y contenidos jurídicos por especialidad y tema. Utilice los filtros para encontrar información relacionada con su situación y acceder directamente a los contenidos que pueden resultarle de interés.

No todas las personas que llegan a la edad de jubilación pueden acceder a una pensión contributiva. Para quienes no han cotizado el tiempo suficiente a la Seguridad Social y se encuentran en una situación económica determinada, existe la pensión no contributiva de jubilación. La diferencia entre ambas prestaciones es fundamental: mientras la pensión contributiva […]
Leer artículo →
Recibir una resolución que deniega una incapacidad permanente puede generar mucha incertidumbre, especialmente cuando las limitaciones continúan impidiendo trabajar con normalidad. Una denegación administrativa, sin embargo, no significa necesariamente que se hayan agotado todas las posibilidades. La incapacidad permanente contributiva se reconoce cuando la persona trabajadora presenta reducciones anatómicas o funcionales graves, objetivables y previsiblemente […]
Leer artículo →
La reclamación previa frente a la Seguridad Social es un trámite administrativo que, en determinados conflictos sobre prestaciones, debe realizarse antes de acudir a los Juzgados de lo Social. Su importancia es doble: permite a la entidad gestora revisar su propia decisión y, al mismo tiempo, constituye normalmente un paso previo necesario para poder presentar […]
Leer artículo →
Cuando la Seguridad Social deniega una pensión o prestación, la resolución no significa necesariamente que el derecho haya quedado definitivamente descartado. El interesado puede disponer de vías para impugnar la decisión, pero debe actuar dentro de los plazos establecidos y analizar con precisión por qué se ha producido la denegación. No es lo mismo que […]
Leer artículo →
Que la Seguridad Social reconozca una pensión o prestación no significa necesariamente que el cálculo realizado sea correcto. En ocasiones, el derecho se reconoce, pero la persona beneficiaria considera que la cuantía, el grado, la fecha de efectos o los períodos utilizados para calcularla no se corresponden con su situación. Estos errores pueden tener consecuencias […]
Leer artículo →
Percibir una prestación de la Seguridad Social no significa necesariamente que una persona tenga prohibido trabajar. En determinadas situaciones, la legislación permite compatibilizar una prestación o pensión con el desarrollo de una actividad laboral, aunque las condiciones cambian considerablemente dependiendo del tipo de prestación, del trabajo realizado y de las circunstancias del beneficiario. Esta cuestión […]
Leer artículo →
Recibir una comunicación de la Seguridad Social reclamando la devolución de una prestación puede generar mucha preocupación. El problema puede aparecer, por ejemplo, cuando la Administración considera que se ha cobrado una cantidad superior a la que correspondía, cuando entiende que una prestación dejó de ser compatible con determinada situación o cuando revisa un derecho […]
Leer artículo →
ENCUENTRE INFORMACIÓN SEGÚN SU CASO

Explore nuestros artículos por especialidad jurídica

Seleccione el área jurídica que mejor se adapte a su caso para acceder a nuestros artículos y guías.

Divorcios, custodia de hijos, pensión de alimentos, modificación de medidas y otras cuestiones relacionadas con las relaciones familiares.
 

Artículos y guías sobre contratos, reclamaciones de cantidad, responsabilidad civil, herencias, desahucios y otras cuestiones del Derecho Civil.
 

Despidos, reclamaciones salariales, incapacidades, Seguridad Social y defensa de los derechos de trabajadores y empresas.
 

Defensa en procedimientos penales, delitos económicos, violencia de género, seguridad vial y otras cuestiones de Derecho Penal.
 

HABLE CON UN ABOGADO

Cada caso merece una estrategia jurídica personalizada.

Si necesita asesoramiento legal o desea resolver una duda concreta, nuestro equipo está preparado para ofrecerle una solución clara, honesta y adaptada a su situación.
 

O, si lo prefiere, llámenos al  661 728 215