Derecho laboral
El Derecho Laboral es la rama del derecho que se encarga de regular las relaciones entre empleadores y trabajadores, y de establecer los derechos y obligaciones de ambas partes. También se conoce como Derecho del Trabajo o Derecho Social.
DERECHO LABORAL
Derecho laboral o Derecho del trabajo.
El Derecho Laboral abarca temas como el contrato de trabajo, la jornada laboral, las condiciones de trabajo, las vacaciones, las prestaciones sociales, el salario, la seguridad social, la prevención de riesgos laborales, la protección de los trabajadores en caso de despido o discriminación, entre otros.
El objetivo principal del Derecho Laboral es garantizar que los trabajadores tengan condiciones laborales justas y adecuadas, y que los empleadores cumplan con sus obligaciones legales y respeten los derechos de los trabajadores.
División de laboral.
Contamos con especialistas en Derecho laboral . Nos encargamos de su representación y defensa en cualquier tipo de procedimiento en el ámbito del Derecho laboral
RECLMACIÓN POR DESPIDO
Reclamación por desipido improcente y disciplinario.
RECLAMACIÓN DE CANTIDADES DEBIDAS
Reclamación de cantidades debidas por salarios impagoados.
INFRACCIONES Y SANCIONES
Defensa ante cualquie tipo de sanción disciplinaria.
ACOSO LABORAL O MOBBING
Representación y defensa ante cualquier caso de acoso laboral.
MODIFICACIÓN CONDICIONES DE TRABAJO.
Reclamación y defensa ante cualquier modificación sustantiva en el puesto de trabajo.
EXPEDIENTE REGULACIÓN
Asesoramiento y defensa ante un expediente de regulación.
ACIDENTES LABORALES
Reclamación y defensa ante un accidente laboral.
REPRESENTACIÓN ANTE EL SMAC Y EN JUICIO.
Representación y defensa en cualquier procedimiento laboral.
NEGOCIACIONES LABORALES
Asesoramiento y negociaciones laborales
SEGURIDAD SOCIAL
Tramitación, reclamaciones y demandas contra la Seguridad Social.
CÁLCULO FINIQUITO.
Calculo de finiquito e indemnizaciones por despido.
ASESORAMIENTO A LA EMPRESA Y A AUTÓNOMOS
Asesoramiento a PYMES, empresas y autónomos.
